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Assistant polyvalent administratif (H/F)

Réf Vitijob : 91317
Mise en ligne le Lundi 25 mars 2024
2024-03-25T15:36:33+0100
Domaine : Administration / Finance/ RH
Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : Min : 20814 Max : 30000
Compléments de salaire :
Département : Gironde
Ville : Pauillac
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans d'exp
Niveau d'étude : Bac+2 (BTS,BTSA,DUT,DEUG, DUEST)
Durée hebdomadaire : Temps plein
Description du poste

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un ASSISTANT POLYVALENT ADMINISTRATIF H/F basé à Pauillac (33).

 

Premier Grand Cru Classé, le Château Latour est l’un des domaines les plus réputés dans le monde du vin. Véritable ambassadeur de l’art de vivre à la française, il est au sommet absolu de la hiérarchie bordelaise. Afin de poursuivre cette quête de l’excellence, nous recrutons un :


ASSISTANT POLYVALENT ADMINISTRATIF H/F
Basé à Pauillac (33)

 

 

En lien direct avec la Direction, vous l’assistez, au quotidien, dans la gestion de la propriété avec des missions diversifiées. Vous effectuez les tâches classiques de secrétariat de la propriété (accueil téléphonique, prise de messages, tenue des agendas, rédaction des courriers, compte-rendu des réunions). Vous prenez en charge également des aspects administratifs, juridiques et ressources humaines. Vous assurez un lien étroit avec les différents interlocuteurs internes / externes. Vous attachez une importance particulière à la qualité de service apportée. Vous veillez à la bonne tenue des locaux et la qualité de l’accueil physique ou téléphonique. Vous savez faire preuve de polyvalence pour répondre efficacement aux différents besoins.

Profil recherché

Doté d’une formation supérieure, vous possédez une expérience significative et réussie sur des missions d’assistanat diversifiées. Vous maitrisez parfaitement le pack office. Autonome et organisé, vous savez établir et gérer les priorités, et garantir la confidentialité des informations reçues. Sens du service, valeurs humaines, professionnalisme, vous partagez comme toute la propriété, le gout pour le travail qualitatif. Anglais courant exigé, la maitrise de l’espagnol serait un plus.

 

La qualité de notre structure et la diversité des missions proposées sauront vous apporter un réel épanouissement professionnel. 


Langue et niveau de maîtrise :
Anglais Lu, écrit, parlé


 INFO ENTREPRISE

VIDAL ASSOCIATES

83 avenue Charles de Gaulle
92200 Neuilly sur seine

Type de société
Professionnels du recrutement


Depuis plus de 30 ans, VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search est reconnu comme le leader européen dans l’approche et la sélection de talents dans les métiers du vin et des spiritueux. Notre cabinet de recrutement intervient pour des missions à travers le monde pour recruter les meilleurs profils : France, Italie, Espagne, Australie, Amérique du Sud, Asie… VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search bénéficie aujourd’hui d’une notoriété nationale et internationale, pour être au plus proche de ses clients, les bureaux sont situés à Paris, Bordeaux, Marseille, Lyon, Toulouse, Milan (Italie) et Tunis (Middle East & Africa) et bientôt à Nantes. Plus de 200 références actives dans le monde des Vins et Spiritueux : grandes maisons, négoces, crus et châteaux prestigieux en France et dans le monde, caves coopératives, fabricants et distributeurs de produits viticoles et œnologiques, tonneliers, agences de communication spécialisées…Propriétaires, producteurs, distributeurs ou sous-traitants, de nombreux acteurs de la filière nous confient chaque année plus de 250 recrutements. VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search s'est entouré d'une équipe expérimentée dont la vision exhaustive et systématique du marché permet de détecter les meilleurs potentiels. Le recrutement par approche directe nécessite une excellente appréhension du marché des compétences ainsi qu'une éthique rigoureuse. La confidentialité et le dialogue sont au cœur des rapports que nous entretenons avec les candidats potentiels et les entreprises auprès desquelles nous nous engageons. Des bases de données enrichies quotidiennement et un contact permanent avec les écoles et les organismes professionnels nous permettent également une approche directe des candidats efficace et rapide. Cette ligne de conduite est fondée sur les principes d'exigence et de respect, valeurs partagées par l'ensemble de nos équipes.


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